Советы по празднованию Нового года

Осень только начинается, а дети и взрослые начинают задумываться о встрече Нового года. Этот долгожданный праздник таит в себе море надежд и сокровенных желаний, создает сказочную атмосферу, когда хочется верить в чудеса. Вместе с ожиданием веселья в конце декабря приходят приятные хлопоты и заботы. Как правильно организовать новогодний корпоратив, чтобы он доставил радость и запомнился приятными впечатлениями для всех его участников? Это очень важный и ответственный момент в каждой рабочей команде. Трудовые будни так похожи друг на друга, они ставят перед сотрудниками фирм много задач и практически не оставляют времени на живое общение. Потому так важно для коллег собраться вместе в преддверие Нового года, ощутить общее праздничное настроение и поделиться друг с другом положительными эмоциями, а может быть и подарками. Такие моменты нужны, они объединяют людей гораздо сильнее, чем общие профессиональные интересы, они укрепляют командный дух и сплачивают людей для дальнейшего сотрудничества.
Чтобы корпоратив прошел удачно, необходимо заранее продумать все мероприятие. Существует множество вариантов и идей для новогоднего торжества. Сценарии могут быть задуманы в различных стилях и с самыми непредсказуемыми сюжетами. Для праздника совсем не обязательно заказывать традиционно столик в кафе, можно остаться в офисе или выехать за город на базу. Остается только решить, кому может быть доверена организация нового года и проведение торжества. Выбор определяет все. Компании, работающие в сфере развлекательных услуг, активно конкурируют между собой и предлагают заманчивые планы на Новый год. Если правильно понять, что подходит вашей организации, какие общие интересы имеют сотрудники, успех и веселое гулянье гарантированы. 

Как же угадать желания своих коллег и спланировать удачный корпоратив, чтобы никому не было скучно и неловко? Это не так и сложно. Нужно быть внимательным к окружающим, выделить время для общения на тему предстоящего торжества и выслушать мнение каждого. Очень часто современные фирмы для таких целей среди своих кадров имеют специального человека с психологическим образованием. Также в решении вопроса могут помочь компании по организации досуга. Имея опыт в организации торжеств по разному поводу и для разного контингента лиц, они подскажут вам верные идеи после недолгого предварительного общения с коллективом.

1 коммент.:

  • 3 сентября 2013 г. в 18:26
    Unknown says:

    За советы спасибо!

Отправить комментарий


Ваш комментарий важен для нас. Если у вас нет блога или своей страницы - вы тоже можете комментировать. Выберите в подписи профиль «Имя/URL» и напишите своё имя, можно и без URL.

 

"Я-МАМА" Copyright © 2011

Яндекс.Метрика